堅守責(zé)任擔當
———記市國資委調(diào)研員廖宜義
每個人都在用自己的足跡書寫自己的歷史。以無私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神默默無聞地奉獻，雖然沒有驚天動地的業(yè)績，卻為自己所承擔的每一項工作付出了滿腔熱忱、捧出了全部真誠，這樣的人正是“兩學(xué)一做”的典型代表，值得學(xué)習(xí)和贊揚。市國資委調(diào)研員、市國企改革辦常務(wù)副主任廖宜義就是一個這樣的人。
廖宜義2005年進入市國資委工作，10多年來，他以飽滿的熱情出色地完成分管領(lǐng)域的各項工作任務(wù)，以自己的模范行為和人格魅力為大家樹立了榜樣，也為深化國企國資改革發(fā)展作出了積極貢獻。
好學(xué)不倦的共產(chǎn)黨員
作為一名共產(chǎn)黨員，廖宜義不斷增強自身政治理論水平和思想道德素質(zhì)，一直將理論學(xué)習(xí)作為自身的重要任務(wù)，真正做到了勤學(xué)多想，無論分管什么樣的工作，無論委主要領(lǐng)導(dǎo)交辦什么任務(wù)，他都能擺正自己同組織、同事的關(guān)系，把實現(xiàn)個人的價值同服從上級的安排和開創(chuàng)工作新局面緊密地結(jié)合起來。他積極參加市里、委內(nèi)舉辦的各類管理培訓(xùn)、法律培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，在工作和事業(yè)面前顧全大局，不爭名奪利，不計較個人得失，為國企改革的長足發(fā)展盡職盡責(zé)。
雖然面臨分管領(lǐng)域跨度大、國企改革形勢不斷變化等挑戰(zhàn)，但廖宜義通過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，很快熟悉了分管領(lǐng)域的各類專業(yè)知識，逐步適應(yīng)工作需求的變化，能夠從容處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題。在處理涉及改革領(lǐng)域的相關(guān)問題時，他及時掌握工作的第一手資料，消除管理盲點，善于發(fā)現(xiàn)問題解決問題，圓滿完成各項目標任務(wù)。
勤奮奉獻的領(lǐng)導(dǎo)干部
廖宜義在工作中總是身先士卒、以身作則。他帶領(lǐng)相關(guān)科室同志加班加點是經(jīng)常性的事，如草擬《關(guān)于進一步深化國有企業(yè)改革的實施意見》《關(guān)于推進市屬國有企業(yè)分類改革的實施意見》等，稿子往往需要反反復(fù)復(fù)修改幾十次，他卻毫無怨言。
2015年7月，廖宜義退出了領(lǐng)導(dǎo)崗位，成為了調(diào)研員，加上高血壓、腎結(jié)石等一些疾病纏身，還有兩年就退休的他完全可以讓自己清閑一點。但他退崗不退線，退崗不退責(zé)，依然精神飽滿地奮戰(zhàn)在國企國資改革第一線。作為調(diào)研員的他繼續(xù)分管著央企對接、中央省屬駐婁企業(yè)“三供一業(yè)”分離移交工作以及深化國企國資改革等重要工作。他每天按時上下班，堅守自己的崗位，毫不遜色于年輕職工；他立足本職工作，還在不斷探索涉足新的領(lǐng)域。
恪盡職守的“工作狂人”
“廖調(diào)結(jié)石痛發(fā)作了，你知道嗎？”這是發(fā)生在5月初的事情。那些天他一直都在加班，加班到深夜12點是經(jīng)常的事。為籌備婁底市與中央企業(yè)戰(zhàn)略合作簽約暨重大項目推介會，他拒絕了醫(yī)生要他住院進行手術(shù)治療的建議，在進行簡單輸液治療后的第二天就立即返回委里上班了。由于接連加班至深夜，結(jié)石引起了感冒發(fā)燒等病癥，但他仍然堅持工作，一邊口服消炎藥物，一邊帶領(lǐng)委資本合作科和深改辦相關(guān)人員做好會前各項籌備工作。問起為什么不趕緊住院治療，他樂呵呵地說：“任務(wù)沒完成，心里不踏實?！痹谒膸ьI(lǐng)下，項目資料組出色完成了相關(guān)資料的準備，為活動的成功舉辦奠定了基礎(chǔ)。
“既然選擇了當一名人民公仆，就要充滿激情，不推卸責(zé)任，認真履行職責(zé)，對工作中的艱辛與困境不退縮、不放棄，懷著感激和敬畏之心，盡最大的努力為黨和人民工作?！绷我肆x是這樣說的，也是這樣做的。（葛旭華 李燁）