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    婁底經(jīng)開(kāi)區(qū)認(rèn)真做好處分決定執(zhí)行情況自查工作

    婁底廉政網(wǎng)   通訊員:李?lèi)?ài)平   2016/6/8 10:03:57【字體:  
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    日前,根據(jù)上級(jí)要求,婁底經(jīng)開(kāi)區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局抽調(diào)人員組成檢查組,對(duì)全區(qū)2013年1月1日以來(lái),受黨紀(jì)、政紀(jì)處分的45人的紀(jì)律處分決定執(zhí)行情況進(jìn)行了自查,切實(shí)抓好處分決定的末端落實(shí),堅(jiān)決維護(hù)紀(jì)律的嚴(yán)肅性。

    明確內(nèi)容。該區(qū)把市里下發(fā)的檢查內(nèi)容結(jié)合區(qū)里實(shí)際進(jìn)一步細(xì)化,明確為:處分決定是否按規(guī)定時(shí)間和范圍進(jìn)行宣布,是否裝入本人檔案;降級(jí)、撤職以上處分涉及的工資、職務(wù)是否在規(guī)定時(shí)間內(nèi)予以調(diào)整;在處分期內(nèi),對(duì)應(yīng)受到影響的職務(wù)任免或工資晉升以及年度考核是否按規(guī)定執(zhí)行;受撤職以上處分人員原享受的工資、生活待遇是否給予相應(yīng)調(diào)整;對(duì)受處分人員違紀(jì)所得是否按規(guī)定予以收繳、責(zé)令退賠或糾正。

    明確標(biāo)準(zhǔn)。處分決定書(shū)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)文書(shū)送達(dá)回證、黨紀(jì)政紀(jì)處分決定執(zhí)行情況報(bào)告表內(nèi)容要素清楚齊全,支部會(huì)議記錄有相關(guān)內(nèi)容,相關(guān)資料移交清楚。

    明確分工。區(qū)分區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局、黨群部、人社分局、財(cái)政分局、辦事處紀(jì)委、受處分單位負(fù)責(zé)人6個(gè)類(lèi)別,紀(jì)委監(jiān)察局負(fù)責(zé)所有受黨紀(jì)政紀(jì)處分人員的清查核實(shí),按照對(duì)口聯(lián)系的原則就檢查內(nèi)容協(xié)調(diào)督促落實(shí),安排專(zhuān)人填寫(xiě)《處分決定執(zhí)行情況登記表》;黨群工作部負(fù)責(zé)受處分干部處分決定的歸檔,檢查提拔、考核評(píng)定等級(jí)和調(diào)資是否違規(guī);辦事處紀(jì)委負(fù)責(zé)所屬區(qū)域受處分的黨員干部處分決定歸檔、送達(dá)、宣布等是否符合要求。

    明確方法。這次自查工作主要采取“三查三看”:查受處分人員的案件檔案,看處分決定是否按規(guī)定時(shí)間、范圍、程序宣布執(zhí)行;查受處分人員的人事檔案,看處分決定是否入檔、年度考核等次是否符合有關(guān)規(guī)定、工資調(diào)降是否執(zhí)行;查相關(guān)單位財(cái)務(wù)賬目,看受處分人員在處分期間工作津貼、生活津貼和獎(jiǎng)金發(fā)放是否按規(guī)定執(zhí)行,違紀(jì)所得是否按規(guī)定予以收繳、責(zé)令退賠或糾正。

    查糾整改到位,不留死角。堅(jiān)持邊查邊改,立行立改,有什么問(wèn)題就解決什么問(wèn)題,什么問(wèn)題突出就重點(diǎn)解決什么問(wèn)題,把自查的過(guò)程變?yōu)橐?guī)范工作的過(guò)程。

    遺留的問(wèn)題逐個(gè)改。針對(duì)開(kāi)發(fā)區(qū)沒(méi)有獨(dú)立的檢察院和法院,有些調(diào)查對(duì)象已被司法機(jī)關(guān)采取強(qiáng)制措施,而相關(guān)的判決書(shū)、裁定書(shū)、決定書(shū)沒(méi)有即時(shí)送達(dá)被調(diào)查人所在單位,導(dǎo)致處理不及時(shí)的情況,著力理順關(guān)系,加強(qiáng)橫向聯(lián)系,解決各職能部門(mén)之間的協(xié)作配合問(wèn)題,動(dòng)態(tài)跟蹤進(jìn)度和相關(guān)情況,把工作落實(shí)到末端。

    程序的問(wèn)題規(guī)范改。針對(duì)處分決定及職務(wù)、工資等調(diào)整依據(jù)沒(méi)有及時(shí)裝入被處分對(duì)象的人事檔案的情況,建立紀(jì)律處分決定執(zhí)行告知制度。在送達(dá)處分決定的同時(shí),向受處分者送達(dá)《紀(jì)律處分執(zhí)行告知書(shū)》,內(nèi)容包括處分決定宣布送達(dá)的期限和方式、歸檔手續(xù)以及對(duì)職務(wù)、工資、年度考核、黨員評(píng)議等事項(xiàng)的處理要求和政策依據(jù)。明確告知不按《紀(jì)律處分決定執(zhí)行告知書(shū)》的要求落實(shí)黨紀(jì)政紀(jì)處分決定的,將嚴(yán)肅追究相關(guān)人員責(zé)任,從程序上保證了處分決定的貫徹落實(shí)。

    執(zhí)行的問(wèn)題馬上改。有的單位領(lǐng)導(dǎo)或經(jīng)辦人員礙于情面,縮小處分決定宣布的范圍或推遲處分宣布的時(shí)間,約談相關(guān)責(zé)任人并第一時(shí)間糾正。建立臺(tái)賬跟蹤監(jiān)督,平時(shí)根據(jù)紀(jì)律處分決定執(zhí)行的事項(xiàng)對(duì)受處分人員跟蹤監(jiān)督,加強(qiáng)與組織人事部門(mén)協(xié)作和聯(lián)系,把好受處分者職務(wù)、工資調(diào)整關(guān)。同時(shí)把處分決定執(zhí)行工作作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容納入黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)考核,確保執(zhí)行處分情況的嚴(yán)肅性。(通訊員:李?lèi)?ài)平)

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