今年以來(lái)，冷水江市財(cái)政局為了全面解決干部職工思想、工作作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題，著力建立
“三不為”機(jī)制，力促干部作風(fēng)建設(shè)縱深推進(jìn)。
一、強(qiáng)化廉政教育，建立“不愿為”的自律機(jī)制。通過(guò)開展警示教育和法律法規(guī)講座，做到用正面典型引路，用反面事例育人，不斷增強(qiáng)干部職工的紀(jì)律意識(shí)和法制觀念，使干部職工在廉潔勤政過(guò)程中自重、自警、自勵(lì)、自覺依法行政和廉潔從政。增強(qiáng)拒腐防變和抵御風(fēng)險(xiǎn)能力，真正建立起“不愿為”的自律機(jī)制。
二、加強(qiáng)制度建設(shè)，建立“不能為”的防范機(jī)制。切實(shí)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”制度，堅(jiān)持以正面教育預(yù)防和事前監(jiān)督為主的原則，強(qiáng)化制度建設(shè)，建立財(cái)政局干部職工作風(fēng)建設(shè)工作責(zé)任制，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督體系，增強(qiáng)干部職工的廉潔意識(shí)，對(duì)干部職工的權(quán)力運(yùn)行多角度、全方位的監(jiān)督，防止辦事不公、有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)現(xiàn)象的產(chǎn)生，堅(jiān)決杜絕索、拿、卡、要行為，確保作風(fēng)建設(shè)認(rèn)識(shí)到位、責(zé)任到位、追究到位，真正建立起“不能為”的防范機(jī)制。
三、加大督查力度，建立“不敢為”的懲處機(jī)制。一是自覺接受市人大代表、政協(xié)委員對(duì)財(cái)政局作風(fēng)建設(shè)工作的監(jiān)督，使財(cái)政局黨風(fēng)、政風(fēng)陽(yáng)光透明。二是加大對(duì)各種違紀(jì)違規(guī)行為的查處和懲罰力度，在干部職工中產(chǎn)生強(qiáng)烈的震懾作用。三是強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制。財(cái)政監(jiān)督檢查局對(duì)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)行為進(jìn)行內(nèi)審，紀(jì)檢監(jiān)察室、人教等部門對(duì)干部的作風(fēng)等方面定期進(jìn)行明查暗訪，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，實(shí)行零容忍，一律按規(guī)按紀(jì)處理。